Por primera vez una denuncia de discriminación y acoso sexual en la industria de la moda llegó a la ONU

Una ex directiva de la empresa de moda Prada denunció la discriminación y el acoso sexual que tanto ella como otras empleadas sufrieron en la sede de la empresa en Japón. El caso fue desestimado por la justicia japonesa que admitió que el acto de discriminación y acoso sexual por parte de Prada, pero afirmó "que esta era una práctica común en Prada y, por tanto, legal". Este es el primer caso de denuncia de discriminación y acoso sexual en la industria de la moda que será revisado por un comité del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Derechos Humanos. 

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Reunión del Consejo Directivo del Pacto Global en Nueva York (UN Photo/Rick Bajornas)

Para Ban Ki-moon hay empresas que aún privilegian sus ganancias por encima de los derechos laborales

El Secretario General Ban Ki-moon instó a las empresas que forman el Pacto Global de las Naciones Unidas a que refuercen su compromiso con la promoción del empleo y las oportunidades seguras y sostenibles. Dijo que hay empresas que “todavía están dispuestas a sacrificar los derechos y la seguridad de los trabajadores para obtener mejores resultados”. También, adelanto que a partir de setiembre el Pacto Global presentará una nueva arquitectura global para requerir una participación más activa de las empresas en la agenda de los Objetivos de Desarrollo del Milenio de la ONU.

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Cuando la integridad paga

Gabriel Cecchini, Coordinador Centro de Gobernabilidad y Transparencia del IAE Business School, analiza en este artículo la lógica de los programas de remuneración variable como mecanismo para alinear los intereses estratégicos de las empresas. El abuso del que ha sido objeto este esquema por la crisis económico-financiera que se desencadenó en 2008 ha sido sumamente criticado. Ahora,  Wal-Mart anunció que a partir de 2014 sus ejecutivos podrán perder o ver reducidos sus bonos e incentivos si no cumplen con objetivos de compliance. El texto se pregunta:  ¿no debería el comportamiento ético de los ejecutivos darse por sentado, en vez de ser un factor más para determinar incentivos? ¿Está señalando un nuevo camino cuyos futuros resultados arrojarán evidencia tangible?

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“Las mejores decisiones en el mundo del trabajo se toman con la mirada complementaria del Varón y la Mujer”

Con motivo de la presentación de su último libro “Varón + Mujer = Complementariedad” ComunicaRSE entrevistó a su autora, la Dra. Patricia Debeljuh (Directora Ejecutiva del Centro Conciliación Familia y Empresa del IAE Business School). En la charla se aborda la participación de la Mujer en el mercado laboral actual, las dificultades para que puedan acceder a la Alta Dirección, las claves de la complementariedad Varón-Mujer en el mundo del trabajo, y el desarrollo de competencias en el hogar para el mundo laboral, entre otros.

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Los brasileños saben más de RSE pero le creen menos a las empresas

El Instituto Akatu lanzó el jueves pasado su “Investigación Akatu 2012: Hacia la Sociedad del Bienestar”. Esta es la octava edición de la serie de publicaciones sobre la Responsabilidad Social Empresaria y la Percepción del consumidor brasileño. La encuesta presenta a un consumidor brasileño que, incluso en un clima económico de mayor consumo, se mantiene sin cambios en su conducta diaria de consumo consciente, tiene más interés y un mayor conocimiento sobre la sostenibilidad y la RSE y es más crítico y exigente con las prácticas de las empresas en estas áreas. 

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Duro informe sindical contra las auditorías sociales en la cadena de valor de las multinacionales

Un nuevo informe titulado “Responsabilidad Subcontratada” publicado hoy en EE.UU.  y elaborado por la central sindical estadounidense AFL-CIO revela un presunto incumplimiento sistemático de “la industria de la responsabilidad social corporativa” para proteger a los trabajadores y las trabajadoras víctimas de abusos en las cadenas de suministro de las empresas multinacionales. El trabajo revela la forma en que empresas de auditoría social como Social Accountability International y Fair Labour Association han certificado fábricas en Pakistán y Bangladesh, donde cientos de trabajadores y trabajadoras perdieron la vida en incendios causados por normas de seguridad permisivas.

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Un recorrido por 10 años de RSE en Argentina

ComunicaRSE presenta “Diez años de RSE en Argentina. En el camino hacia la sustentabilidad”,  una investigación que intenta reflejar el Estado del Arte de la Responsabilidad Social Empresaria (RSE) y la Sustentabilidad en el país durante el período que abarca desde el año 2002 hasta 2012. Esta franja de tiempo, tal vez en la que la RSE tuvo su mayor desarrollo, coincide con los primeros diez años de trabajo periodístico de ComunicaRSE, el primer medio de comunicación especializado en RSE de habla hispana. Este trabajo ha recurrido a dos herramientas: un relevamiento periodístico de los acontecimientos más relevantes de estos diez años y una encuesta a líderes de opinión donde se evalúa lo sucedido y se trazan líneas sobre el futuro

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La gestión y promoción de la RSE en los Municipios

En los últimos años los municipios se han convertido en actores clave para promover la responsabilidad social empresaria (RSE) basados en el principio de responsabilidad compartida y a través de la articulación entre el Estado, las organizaciones de la sociedad civil y las empresas. A continuación realizamos un recorrido por las iniciativas gubernamentales en la región y en Argentina y sumamos la opinión de algunos académicos sobre el rol de los gobiernos en este sentido. 

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Foro MoveRSE 2013: “Gestión responsable en entornos complejos”

Este año el Foro MoveRSE abordará el tema de la complejidad como parte del ecosistema en donde las empresas se desarrollan. Cómo gestionar con responsabilidad en estos contextos y cuáles son los caminos posibles para lograrlo serán algunas preguntas que abrirán el debate. La cita es el 24 de mayo en la Bolsa de Comercio de Rosario.

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Proyecto Biojet: el nuevo biocombustible de uso aeronáutico

Considerado como el combustible aeronáutico del futuro, el biocombustible o biojet, reduce las emisiones contaminantes que generan los vuelos. En el corto plazo las aerolíneas que no tengan un plan de mitigación de emisiones podrán ser sancionadas económicamente a través de medidas como el cobro de un “canon verde”. El Centro Aeronáutico-Espacial del INTI trabaja en la instalación de un laboratorio en Buenos Aires destinado a apoyar el desarrollo nacional de este biocombustible. El proyecto involucra a instituciones como ARSA, YPF, Secretaría de Ambiente y Desarrollo Sustentable, INTA, INTI y Cámara Argentina de Biocombustibles (Carbio). 

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Llega la tercera versión de los Principios de Ecuador

Los miembros de la Asociación Principios de Ecuador han aprobado la tercera versión de los Principios de Ecuador (EP III) que será presentada el 4 de junio de 2013 en ocasión de los 10 años de su lanzamiento. Las entidades financieras adherentes tendrán un plazo hasta el 31 diciembre de 2013 para implementar el EP III en todas las nuevas operaciones. Las novedades 2013 incluyen un mayor protagonismo de los Derechos Humanos, las nuevas exigencias en relación a la gestión del cambio climático y la extensión de los proyectos de aplicación para incluir los préstamos puente y préstamos vinculados a proyectos corporativos y una mayor transparencia a través de la ampliación de nuevos criterios de reporte y rendición.

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Pepsico debió retirar un anuncio por racismo

PepsiCo ha tenido que retirar un anuncio en Estados Unidos después de que Boyce Watkins, una de las más respetadas figuras académicas del activismo negro, lo calificara como “el más racista de la historia”. El anuncio en cuestión, del refresco Mountain Dew, dura menos de un minuto, y muestra a una mujer llena de heridas identificando al culpable de un asalto en una comisaría. Los sospechosos son hombres negros y una cabra. 

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Telefónica de Argentina designó nueva directora de su Fundación

Agustina Catone tendrá a su cargo la responsabilidad de coordinar el posicionamiento de la Fundación Telefónica en la Argentina como líder y referente en educación y en sus distintos ámbitos de intervención, reportando al director General de Relaciones Institucionales y Comunicación. Agustina Catone es contadora pública egresada de la Universidad Católica Argentina, con un posgrado en Responsabilidad Social Empresaria de la Universidad de San Andrés. 

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Índices de Sustentabilidad: ¿diversidad o convergencia?

A partir del lanzamiento de un nuevo conjunto de índices de RC por Thomson Reuters se ha vuelto a poner en el tapete la discusión sobre la multiplicación de índices y el proceso de convergencia en un marco unificado. Desde hace varios años se han venido creando nuevos índices, entre ellos los adoptados por los mercados de valores como el Bovespa de la bolsa de Sao Paulo(2005), el IPC Sustentable de la bolsa de México (2011), y los cuatro índices recientemente lanzados por la bolsa de Nueva York junto a Vigeo (2013). Estos se ven enfrentados a los reclamos de los inversores que exigen unificar las iniciativas para evitar la proliferación de sistemas de calificaciones que han venido generando enfoques incoherentes y opacos. La coalición GISR de CERES acaba de lanzar un nuevo estándar unificado que reúne los atributos de los índices y calificaciones existentes hasta el momento. 

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Estudio revela contradicciones entre los intereses en RSE de los consumidores y la elección real del producto

Para los consumidores la transparencia en los ingredientes es el motivador para elegir una marca, casi 9 de cada 10 consumidores afirmó que la divulgación de los ingredientes de un producto influye en su decisión de compra. Sin embargo sólo el 57% lee regularmente la lista de ingredientes en las etiquetas antes de comprar. Se trata de los resultados del Estudio realizado por The Regeneration Roadmap, junto con GlobeScan, SustainAbility  y BBMG,

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Nueva sede construida pensando en su certificación LEED Oro

"La Vela" es el edificio principal de la nueva sede que BBVA está construyendo en Las Tablas (Madrid). Su construcción sigue los criterios de sostenibilidad necesarios para conseguir el certificado LEED Oro. Para ello contará con un sistema de abastecimiento energético propio, sistemas de la reutilización de aguas grises y de lluvia y las fachadas se han diseñado para minimizar el consumo energético. Se trata de un complejo de oficinas y servicios al que se trasladarán a trabajar 6.000 personas entre junio de 2013 y el primer trimestre de 2015.

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Capacitan y seleccionan a personas con discapacidad para trabajar como agentes de Contact Center

La Fundación Vodafone España y la Asociación Española de Expertos en la Relación con Clientes facilitan la inserción laboral de 15 personas con discapacidad, seleccionadas luego de realizar el curso “Teleformación de Personas con Discapacidad como Agentes remotos de Contact Center.

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En 2012 aumentó la contratación de personas con discapacidad en España

La Fundación Adecco publicó su Memoria de resultados del año 2012 que registra un incremento del 35,9% en los  contratos a personas con discapacidad con respecto a 2011. La Memoria informa que con la escalada del desempleo cada vez son más personas las que acuden a la Fundación Adecco en busca de asesoramiento y orientación laboral. En 2012 se capacitó a 13.456 personas en riesgo de exclusión, un 18% más que en 2011. También en este periodo incrementó la cantidad de empresas asesoradas por la Fundación en temas de diversidad. 

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El reciclaje de envases genera 42 mil puestos de trabajo en España

A los más de 9 mil puestos directos en labores de planta se le suman 13.970 indirectos y 19.240 inducidos en el Sistema Integrado de Gestión de Residuos de España. La actividad de recolección y reciclaje de Ecoembes tiene un multiplicador de la producción bastante alto y ha conseguido que la tasa de reciclado de envases domésticos en España supere el 70%, quince puntos por encima de los objetivos mínimos fijados por la Unión Europea. Estos son los resultados del último informe sobre empleo verde de Ecoembes desarrollado en colaboración con la Universidad de Málaga y la Universidad Carlos III de Madrid.

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La percepción de los empleados españoles sobre las prácticas de soborno y corrupción corporativas

Un reciente Informe sobre fraude y corrupción, elaborado por Ernst & Young, muestra que un alto porcentaje (61%) de los empleados españoles cree que el soborno y la corrupción es una práctica habitual a la hora de hacer negocios en España. Sin embargo, un menor porcentaje considera que la corrupción esté presente en su sector o industria lo que para el estudio sería un síntoma de que no todas las empresas reconocen el riesgo de sus sectores. Además se perciben como justificadas ciertas acciones de riesgo, como los regalos a clientes, cuando se trata de cumplir objetivos empresariales. Por otro lado, se evidencia una falla en la comunicación de las medidas de prevención, un alto porcentaje de empleados sabe que su empresa cuenta con un código de ética pero considera que la alta dirección no ha comunicado de forma contundente su compromiso con las mismas.

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Hoja de ruta para aplicar la RSE a toda la red de proveedores

La Asociación Española de Profesionales de Compras, Contratación y Aprovisionamientos (AERCE) publicó la segunda edición de la Guía Técnica para la Compra Sostenible para aplicar la RSE a toda la red de proveedores. La nueva edición amplía y actualiza el alcance y contenidos de la primera (lanzada en 2008) e incorpora referencias a la nueva legislación aparecida en los últimos 4 años para que las empresas extiendan a toda su cadena de suministro pautas de Responsabilidad Social Corporativa (RSC). La guía resalta la importancia de que las Administraciones Públicas también apuesten por la compra sostenible.

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Convenio Inserta para la integración sociolaboral de 30 personas con discapacidad

Fundación ONCE y Sodexo han firmado el Convenio Inserta, que hará posible la contratación de hasta 30 personas con discapacidad por parte de Sodexo durante los próximos cuatro años. Para cubrir los nuevos puestos de trabajo que se vayan ofertando, Sodexo cuenta con FSC Inserta, la entidad para la formación y el empleo de Fundación ONCE, que preseleccionará a los candidatos que se adecuen mejor al perfil requerido y les impartirá formación a medida para desempeñar las labores asignadas.

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Récord en seguridad: índice de siniestralidad inferior al registrado por el sector de la construcción

De los 50 países en los que está presente CEMEX, el índice de siniestralidad español ha sido el que ha registrado la mayor mejora y por ello ha recibido el primer Premio de Seguridad. El número de accidentes de la compañía cementera fue un 96% inferior al registrado en el sector de la construcción. Estos logros se dieron gracias la formación continua, que en CEMEX se sitúa por encima de la media nacional con 17,5 horas anuales por empleado, y por las auditorías internas y externas de seguridad realizadas a sus plantas. 

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Tarjetas de identidad para la inclusión financiera de ciudadanos nigerianos

Se trata de la iniciativa de inclusión financiera más amplia de su tipo en el continente africano con un programa piloto de 13 millones de tarjetas de identidad con la capacidad de pago electrónico. Se trata de una iniciativa de la Comisión Nigeriana para la Administración de la Identidad (NIMC) y MasterCard anunciada en el Foro Económico Mundial en África.

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Iniciativa de la Comisión Europea para fomentar la igualdad entre hombres y mujeres en el mercado laboral

La Comisión Europea presenta en España “Equality pays off” una iniciativa europea para atraer y retener el mejor talento femenino. La iniciativa arrancará con un primer taller “La igualdad es rentable” en España junto al Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad que tendrá lugar el próximo 23 de mayo en Madrid.

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Lanzan sistema de monitoreo para hotelería sostenible

A un año del lanzamiento de su programa de desarrollo sostenible Planet 21, Accor lanzó un sistema innovador para monitorear el nivel de desarrollo sostenible de los hoteles, con base en cuatro niveles de desempeño (bronce, plata, oro y platina). En este año de aplicación el 60% de los hoteles alcanzó los requerimientos necesarios para el nivel bronce y el 31% están certificados como hoteles sostenibles.

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Empresas se suman a programa para mejorar la Seguridad en las fábricas textiles en Bangladesh

La Campaña Ropa Limpia (CRL) anunció que el Corte Inglés y Mango han decidido firmar el Programa para la mejora de la Seguridad de las fábricas en Bangladesh. Estas marcas se suman a H&M, C&A, Inditex y Primark, que ya han firmado el compromiso. Con esto se comprometen a realizar inspecciones de seguridad independientes con informes públicos, reparaciones y revisiones obligatorias y la obligación de cerrar cualquier fábrica proveedora que se niegue a hacer mejoras de seguridad necesarias. En el eje de este acuerdo está en el compromiso de las empresas a pagar las revisiones y reparaciones necesarias para garantizar que los edificios de las fábricas en Bangladesh sean totalmente seguros.

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Gobierno chino publica Libro Blanco de DD.HH con perspectiva ecológica

China ha publicado su 'Libro Blanco' sobre Derechos Humanos en el que se destaca el eje puesto en el “énfasis ecológico” de los DD.HH. Se describen las mejoras en el nivel de vida de los ciudadanos representado por el aumento del PBI y en los ingresos netos, así como "la ampliación del espacio" que tiene la sociedad para manifestar sus opiniones a través de las TICs.  Para el documento el “Desarrollo” es "la principal clave" para resolver todos los problemas existentes y facilitar la protección de los Derechos Humanos en China.

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Toyota lanza estación de préstamo y carga de vehículos eléctricos en Japón

Toyota Motor Corporation anunció la instalación de una nueva estación en Japón que funcionará como centro de intercambio para movilidad eléctrica con 3 vehículos eléctricos compactos para un solo pasajero y cinco bicicletas asistidas eléctricamente para viajes de corta distancia. La estación cuenta con la capacidad de generar energía solar y almacenar su propia electricidad, de manera de habilitar la carga de los vehículos utilizando potencia no asociada a la red eléctrica.

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Fortalecen alianza para combatir la mortalidad infantil

GLAXOSMITHKLINE (GSK) y Save the Children, luego de 8 años de trabajo, renuevan su alianza para acelerar la disponibilidad de tres medicamentos infantiles: antiséptico para la limpieza del cordón umbilical de los recién nacidos, antibiótico infantil para tratar la neumonía y producto nutricional asequible para combatir la desnutrición. Además establecerán un comité asesor en I+D que aborde las causas de la mortalidad neonatal e infantil. La alianza llevará a cabo inicialmente dos programas insignia en África subsahariana (República Democrática del Congo y Kenia). 

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Coca-Cola anunció cuatro compromisos para ayudar a combatir la obesidad

Luego del lanzamiento del comercial "Coming Together", un vídeo que respalda las iniciativas desarrolladas por la empresa contra la obesidad y el sobrepeso, Coca Cola ahora lanza 4 compromisos para combatir esta problemática. Estos incluyen ofrecer opciones de bajas calorías, proporcionar información nutrimental transparente y clara de los productos, impulsar programas de activación física y no dirigir publicidad a niños menores de 12 años en ningún lugar del mundo.

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Bayer anticipa que auditará al 75 % de sus proveedores en 2015

Bayer presentó su Informe de Desarrollo Sostenible 2012 que anticipa un aumento en la proporción de proveedores evaluados por sus auditorías sociales de cara a 2015. Se informó sobre los logros en materia de diversidad: en 2012 Bayer incrementó la proporción de mujeres en el consejo de administración alcanzando el 23 por ciento y asumió el compromiso de aumentar al 30 por ciento para 2015. También anticipa que se realizará un reporte integrado para el año que viene.

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Accionistas piden a Avon eliminar tóxicos de sus cosméticos

En la reunión de accionistas de Avon en Nueva York a principios de mayo, se presentó  una resolución pidiendo a la empresa que sustituya los productos químicos peligrosos utilizados en sus productos de belleza por alternativas más seguras ya que se vincula a estos químicos con el cáncer, daños reproductivos y otras enfermedades graves. En 2012 Johnson & Johnson anunció que iba a eliminar los productos químicos peligrosos de sus productos a nivel mundial para el año 2015.

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Nike y la NASA convocan a participar en desafío para desarrollar materiales sustentables

Nike, junto con la NASA, la Agencia de EE.UU. para el Desarrollo Internacional y el Departamento de Estado de EE.UU., han convocado a 150 especialistas en materiales, diseñadores, académicos, fabricantes, empresarios y organizaciones no gubernamentales para participar de la iniciativa “Launch” 2013 para la sostenibilidad de los materiales. En agosto, los miembros de la iniciativa elegirán las 10 mejores ideas en modelos de negocio, instrumentos financieros, creación de materiales bio-sintéticos y/o aplicaciones que eliminen las toxinas en los tejidos. Los ganadores  participarán de un programa de seis meses y recibirán financiación, sesiones con socios y otros recursos para llevar a cabo sus ideas.

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India a punto de hacer obligatoria la RSE

El proyecto de ley acaba de entrar a la Cámara alta de la India, la Rajya Sabha, para su aprobación. Fija, entre otras cosas, la obligación de invertir el 2% de las utilidades de determinado tipo de empresas en programas de acción social. El proyecto de ley ya había sido anunciado a fines de 2010 en el medio del rechazo del sector privado y ante el debate de hacerla obligatoria o voluntaria.

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42% de los negocios totales de Siemens provienen de su portafolio verde

Esto fue publicado en su Reporte Global de Sostenibilidad 2012 en el que se evidencia un aumento en las ventas de su portfolio verde a 33 mil millones de euros, creciendo tres puntos porcentuales más que el total de la facturación de la compañía. El reporte también  incluye una serie importante de avances como la certificación LEED para todos sus edificios, un programa de eficiencia energética para su cadena de valor y el galardón como compañía más sustentable a nivel mundial en el sector de servicios y bienes de capital industriales.

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La Red Pacto Global Chile presenta casos líderes en reciclaje

Red Pacto Global Chile presenta dos casos de empresas miembros que implementan el reciclaje: Gerdau AZA y su proceso de reutilización y reciclaje de la chatarra en acero nuevo, y Sodimac que logró reciclar más de 5 millones de kilos de residuos dentro de sus operaciones.

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El Estado de los Reportes de RSE en Chile

Acción RSE presentó un Informe que analiza el estado del arte de la reportabilidad en Chile. El documento aporta información cuantitativa relativa al nivel de cumplimiento declarado en 33 reportes de RSE respecto a 39 indicadores. Se destaca el alto porcentaje de empresas de capital chileno (64%) y del rubro Minería. Se encontró un alto nivel de avance en estándares y políticas, como el código de ética y las políticas de sustentabilidad y un buen desempeño en temas de sindicalización, con un 100% de los reportes que informan sobre sindicalización de empleados y un 82% que informa sobre su desempeño en Derechos Humanos. En diciembre de 2012 fue premiada por segundo año consecutivo la compañía eléctrica Chilectra. En tanto, la empresa Colbún fue la ganadora de la categoría Mejor Primer Reporte. 

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Ya son 62 las empresas firmantes de la Carta de compromiso para la Gestión Sostenible de los Residuos Sólidos de Ethos

El 14 de mayo fue lanzada la Carta de Compromiso para la Gestión Sostenible de los Residuos Sólidos presentada por el Instituto Ethos en São Paulo, Brasil. Hasta el momento son 62 las empresas firmantes y se espera que se sumen más. El documento insta al cumplimiento voluntario de la Política Nacional de Residuos Sólidos (PNRS) para que funcione como un marco normativo único para el tratamiento de residuos. Compromete a las empresas a gestionar adecuadamente sus residuos, fomentar la recolección selectiva a través del patrocinio de proyectos y estimular la investigación sobre el ciclo de vida de los productos. A los gobiernos se les solicita una revisión fiscal y tributaria para ayudar a la expansión del mercado del reciclaje, mecanismos eficaces de supervisión y evaluación e inversión en rellenos sanitarios.

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Última versión de Indicadores Centroamericanos de RSE alineados a la Norma ISO 26.000

CentraRSE actualizó los Indicadores Centroamericanos de RSE –IndiCARSE–herramienta que mide desde 2004 las políticas y prácticas empresariales de RSE en Guatemala. A Partir del 2012 los indicadores fueron homologados con la Norma ISO 26.000. Los resultados de la medición 2012 mostraron que las materias de Consumidores y Prácticas Laborales (79 y 82 puntos respectivamente) son las que en promedio muestran un gran avance, mientras que Medio Ambiente y la Participación Activa y Desarrollo de la Comunidad, aún tienen grandes oportunidades de mejora.

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Comunidades rurales en México podrán acceder a un servicio de suministro de energía renovable

La Fundación ACCIONA Microenergía instalará paneles solares para suministrar energía renovable a 800 comunidades de Oaxaca sin posibilidad de conectarse a la red eléctrica. Se da en el marco del proyecto "Luz en casa Oaxaca" una iniciativa de “Asociación Público-Privada para el Desarrollo” que brinda acceso a un servicio de suministro de energía renovable, no-contaminante y sostenible. Tuvo una prueba piloto en Perú.

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LATAM Airlines Group reducirá más de 10 mil toneladas de C02 al año por cambio en sus contenedores

El Grupo de aerolíneas invirtió US$ 9.3 millones en la compra de una nueva flota de contenedores ultraligeros que ahorrará 3.7 millones de litros de combustible y US$ 3.2 millones al año. Los contenedores Kevlar® son un 30% más livianos que los de aluminio actuales, tienen resistencia física a los golpes y alta estabilidad ante temperaturas extremas. Permiten trasladar grandes cantidades de carga en una sola unidad, además de movilizar con eficiencia, rapidez, seguridad y control, diferentes tipos de carga.

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Costa Rica

Banco Popular lanza una iniciativa de negocios inclusivos

Microempresas ticas que no han calificado para un crédito contarán con nuevo Fondo del Banco Popular de Costa Rica. El Fondo de US$8,7 millones se canalizará a través de las Organizaciones de la Economía Social (OES). Estas Organizaciones deben participar en un concurso programado cada 6 meses donde será calificada su experiencia y trayectoria  como intermediarios.

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ALBA crea observatorio contra el "abuso de las multinacionales"

La Alianza Bolivariana para los Pueblos de América (ALBA) acordó crear un observatorio internacional para combatir lo que denomina "abusos de las empresas transnacionales" tras una reunión ministerial en el puerto ecuatoriano de Guayaquil, en la cual también participó República Dominicana. El objetivo del Observatorio será dar cuenta del estado de los litigios internacionales sobre inversiones entre naciones y multinacionales. Será parte del proceso de creación de "instancias regionales para la solución de controversias en materia de inversiones".

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Penalizan a McDonalds Brasil por publicidad infantil

McDonald's Brasil, franquicia de la empresa Arcos Dorados, fue finalmente penada por la agencia de protección del consumidor de São Paulo (Procon-SP) por publicidad comercial "abusiva" dirigida a niños para su producto "Cajita Feliz". Ahora está obligada a pagar una multa de 3,1923 millones de reales (más de 1 millón y medio de dólares)

Novartis promueve la sustentabilidad en su cadena de proveedores

En el marco del Programa Valor, RSE+Competitividad, se presentaron las acciones de mejoras sustentables implementadas en PyMES de la cadena de valor de esta compañía farmacéutica. El Plan de acción tuvo como eje la dimensión de “Gobierno empresarial”, seguida por el cuidado por los recursos internos,  “Marketing” y finalmente “Gestión ambiental” e “Inversión social”. Reproducimos una descripción de las actividades implementada con cada proveedor. 

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FTSE lanza índice de Tecnologías ambientales

El Grupo FTSE creador del índice de sustentabilidad FTSE4Good, ha puesto en marcha el índice FTSE ET100, diseñado para medir el desempeño de las empresas cuya actividad principal es el desarrollo y la aplicación de tecnologías ambientales. La empresa Jupiter (Reino Unido) está adoptando el nuevo índice como punto de referencia para su pionero Fondo de Ecología.

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Las empresas del IBEX35 incrementan su presencia en paraísos fiscales y retroceden en transparencia

Según un Informe del Observatorio de la RSC en España, el 94% de las empresas que forman parte del IBEX35 tienen sociedades domiciliadas en estos territorios y ninguna informa de los impuestos que paga o las subvenciones que reciben en los países donde tributan. Por otro lado, solo un 10% de las empresas del Ibex35 realizan evaluaciones sobre riesgos e impactos en DD.HH. y sólo dos empresas establecen una relación entre la remuneración directiva y la consecución de objetivos no financiero.

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Las mejores prácticas corporativas en Reporte y comunicación de la RSE

Como todos los años se presentaron los ganadores del CR Reporting Awards (CRRA) de Corporate Register a los mejores Reportes de Sustentabilidad y RSE. En esta edición los ganadores fueron: Nike Inc. (“Mejor Reporte de RSE” e "Innovación en Reporte”); Coca-Cola y Dell Inc. (“Creatividad en la comunicación”); Samsung (“Mejor Primer Reporte”); Novo Nordisk A/S (“Mejor Reporte Integrado”); Hydro Québec (“Mejor divulgación de Carbono”). En esta edición se ha eliminado la categoría "Mejor Reporte PYME” por su baja participación.

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Patagonia refuerza políticas de control laboral en su cadena de valor

Motivados por lo sucedido en taller textil de un proveedor de Walmart en Bangladesh, la empresa Patagonia se ha comprometido a ampliar sus instrumentos de control y gestión con proveedores. En 2013 lanzará una nueva versión de la herramienta de evaluación Patagonia Fair Labor Association (FLA) que abordará las funciones del área de Recursos Humanos para garantizar el respeto diario de los derechos humanos. También se incluirá una etiqueta en los productos que al pasar el teléfono celular sobre el código de barras podrá leerse un equivalente social y ambiental de la etiqueta nutricional que se encuentra en los envases de alimentos.

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Recomendaciones para gestionar una cadena de suministro responsable

A raíz del incendio del taller textil en Bangladesh que involucró a proveedores de Walmart y continuando con la multiplicación de informes sobre las fallas en las auditorías a proveedores gestionadas por consultores independientes, Ecodes ha publicado un Informe con recomendaciones para evitar la mala gestión en la cadena de valor de las empresas españolas. Entre las recomendaciones se destaca el rol de las grandes empresas en el apoyo a PYmes para la adopción de la RSE a sus procesos

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Guía para conducir evaluaciones de impacto en Derechos Humanos

En un nuevo informe de BSR ofrece orientación sobre las mejores prácticas para las evaluaciones de impacto en derechos humanos, un primer paso clave en la demostración de que las empresas "saben y demuestran" que no infrinjan los derechos humanos a través de sus operaciones o relaciones comerciales. Incluye ocho directrices para la realización de evaluaciones eficaces, así como una guía paso a paso en los cuatro niveles de evaluación: corporativo, país, lugar, y de productos.

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Reducen en un 98% el consumo de agua en la producción de acero

A través de cambios en los procesos de producción de alambres y la modernización de la planta de Tratamientos de Efluentes, Acindar logró reducir en gran medida el consumo de agua utilizada en la planta de Alambres de Villa Constitución, Provincia de Santa Fe. Esta iniciativa se enmarca dentro del eje “Hacer el acero más sustentable” de Acindar Grupo ArcelorMittal .

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Inauguran Centro contra la Desnutrición Infantil en Salta

Tabacal Agroindustria se suma a la Red CONIN e inaugura el primer Centro contra la Desnutrición Infantil en Orán, Salta.  El acuerdo entre Fundación Tabacal y la Fundación CONIN busca promover la nutrición y la estimulación temprana en niños y mujeres embarazadas en situación de riesgo.

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La Red Argentina del Pacto Mundial participará del II Foro Latinoamericano de Desarrollo Sostenible

La Red Argentina del Pacto Mundial anunció la participación de Representantes de Naciones Unidas y empresarios argentinos miembros de la Red en la Conferencia General que se realizará el 27 de mayo en la ciudad de Rosario, Provincia de Santa Fe, República Argentina. La conferencia forma parte de la segunda edición del Foro Latinoamericano de Desarrollo Sostenible del 26 al 29 de mayo.

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Ciclo de capacitación para el fortalecimiento institucional de ONG´s argentinas

HSBC Argentina ofrecerá este ciclo de capacitación para contribuir con el fortalecimiento institucional y potenciar las capacidades de las ONGs a través de la profesionalización de sus equipos de  trabajo. Serán talleres trimestrales en cuatro temáticas centrales para el desarrollo institucional: recaudación de fondos, comunicaciones, medición de resultados y reporte.

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Kimberly-Clark celebra nuevamente la Semana de la Ética y el Cumplimiento

En Argentina se convocó a los empleados a participar en diferentes actividades que tienen como objetivo promover la honestidad y el correcto comportamiento. En esta semana se realizan talleres de capacitación y difusión del Código de Conducta de Kimberly-Clark, el manejo de la corrupción y la puesta en práctica de las herramientas existentes para evitar o solucionar problemas. Asimismo se realizan debates sobre casos de corrupción y conflictos sobre ética en empresas.

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Tercera edición del "Premio Nacional Arcor a la Innovación en Alimentos"

El premio, que está dirigido a PyMEs e investigadores de nuestro país, entregará $120.000 al mejor trabajo de innovación direccionada hacia una mayor productividad y competitividad en el sector de la industria de la alimentación. Es una iniciativa de Grupo Arcor y la Agencia Nacional de Promoción Científica y Tecnológica. Asimismo Fundación Arcor entregará una mención especial de $50.000 a proyectos de mejoramiento de las condiciones de vida y situación social de las comunidades.

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