Guía sobre los efectos del cambio climático en la salud en el trabajo

El Instituto Sindical de Trabajo, Ambiente y Salud (ISTAS-CCOO) ha elaborado una Guía sobre los efectos del cambio climático en la salud pública y en el trabajo, y forma parte de un proyecto que cuenta con el apoyo del Ministerio de Agricultura, A


CCOO pidió regular las quiebras fraudulentas en la Unión Europea

Ángel Hernández, secretario general de CCOO Castilla y León, participó en la Comisión de Peticiones del Parlamento Europeo para pedir que haya una regulación europea para evitar quiebras fraudulentas que, en realidad, son deslocalizaciones de empr


Mirada crítica ante anuncio de medida de conciliación

Con motivo de las declaraciones de la ministra de Empleo de España sobre que el complemento de pensión para las trabajadoras madres de 2 hijos/hijas y más es una “cuestión de justicia”, la secretaria confederal de Mujer e Igualdad de CCOO, Ana Herranz, manifestó que “el trabajo a tiempo parcial es involuntario y discriminatorio para las mujeres, no una medida de conciliación”.

Crece la brecha salarial entre ejecutivos y empleados

Bajada: 

Se presentó el Informe sobre la evolución de las empresas del IBEX-35 durante 2014 y se detectó que los ejecutivos, consejeros, directivos y accionistas han obtenido incrementos muy elevados de sus retribuciones (80%, 30%, 14,3% y 72,4%, respectivamente) que contrasta con el salario medio de los trabajadores, que ha descendido un 1,5%, o la creación de empleo, apenas un 2,5% más.


Sindicato español exige mayor responsabilidad a dos años de la tragedia de Bangladesh

Bajada: 

CCOO ha hecho público un comunidado en el cual exige responsabilidad con las víctimas de Rana Plaza en Bangladesh dos años después de lo que califican como un "homicidio industrial". El sindicato se ha dirigido al Secretario de Estado de Comercio pidiendo su intervención ante las empresas españolas afectadas para que asuman mayor responsabilidad.